聘期考核述职报告
聘期考核述职报告(精选10篇)
在不断进步的时代,我们使用报告的情况越来越多,报告成为了一种新兴产业。那么你真正懂得怎么写好报告吗?以下是小编整理的聘期考核述职报告,希望对大家有所帮助。
聘期考核述职报告 1
第一,立足岗位,做好本职。
首先,我严格要求自己,遵守学校的规章制度,积极参加学校组织的各项活动。对待工作,兢兢业业,认真负责,踏实肯干,任劳任怨。作为一名教师,我抱着“不问功名,沉下心来做教育”的平常心态,运用新的教育理念,认真备好每一节课,认真上好每一节课。我的右手第四指第二关节处因不慎碰伤,致使关节囊损伤、侧副韧带损伤达一年半之久而未愈,但我并未因此请过一天假、耽误过一节课,也从未有过迟到、早退、旷课等现象发生,而是在右手不能用力的情况下,改用左手写字、打字、备课,用左手板书、弹琴给学生上课来完成一系列的教学任务。对待备课,无论是数量还是质量,我都一丝不苟,精益求精,总是坚持每学期备两本详案。
其次,针对目前我校中高年级班容量过大的实际情况,上课时我沿用自己一贯使用的记分本制度:学生遵守纪律与不遵守纪律分数不一样,回答问题与不回答问题分数不一样,主动学习与被动学习分数不一样,使得课堂教学井然有序,“奖罚”分明,学生学有所得,将课堂教学的每个程序、每项常规都很好的落到了实处,也为高效音乐课堂教学的落实提供了良好的环境和扎实的基础。
再次,在教学中,我不仅从音乐要素入手,给学生传授音乐的基本知识与技能,更注重了学习的过程与方法,挖掘学生的情感体验,培养其正确的价值观,使音乐教学真正从感性入手,以情感人,以美育人,培养学生对音乐的感受、想像、参与、体验、表现与创造能力,突出音乐教育的审美意义。
第二,努力积淀,潜心教研。
首先,为提高自己的教育理论水平和教学方法,一年来,利用课余时间,我观看了不少国家级音乐优质课dvd以及一定数量的音乐教育杂志、音乐教育专著(当然,这些都是我自费购买的)。每节课我都反复看、认真做笔记、仔细揣摩,从中学到了不少好的教学方法,并应用到自己的课堂教学之中。对于那些好的教育观点和文章,我就抄写到学习笔记本上,作为资料保存下来。
其次,我尽可能地多写教学论文及音乐教案。本学年我所写的音教论文主要有《图形谱在小学音乐教学中的运用》、《小学音乐鉴赏“参与——体验”教学模式初探》、《我的音乐课堂管理》、《我是怎样进行有效歌唱教学的》等等,其中,《小学音乐鉴赏“参与——体验”教学模式初探》一文参加尧都区“有效教学模式”的论文撰写与教学实验,受到好评,并在尧都教育科研之《教学模式》专辑发表。本学年我编写的音乐教案、教学设计有《春晓》、《音乐家舒伯特》、《赛马》、《苇叶船》、《小雨沙沙》、《蒙古小夜曲》等,教学案例有《藏族的歌》、《春晓》、《音乐家舒伯特》、《蒙古小夜曲》等。
再次,我还积极利用一切机会讲公开课,以锻炼并提高自己的教学水平及教学应变能力。比如本学期,3月12日,我为张椿苗、王文佳、谢勇云三位教师做公开课《春晓》,4月14日为解放路小学家长开放周做公开课《音乐家舒伯特》,4月15日和16日分别为赵倩和教研室做公开课《赛马》。
第三,开博交流,论坛争雄。
去年12月26日,我开设了自己的音乐教学博客,为广大的音乐爱好者、音乐教师朋友构建了一个学术交流的平台。我总是把自己最新、最好的教案、案例、文章、观点及时地发表到博客上,如音教文章《音乐课也谈“双基”教学》、《小学音乐欣赏教学的参与方式》、《湘版教材利弊之我见》、《人音版教材利弊之我见》、《简线谱教材利弊之我见》、《小学低段音乐欣赏教学的一般方法》、《简谱教学笑话之一二》、《聂耳有几只耳朵?》、《模唱在歌曲教学中的`作用》、《如何纠正唱歌教学中的“喊唱”现象》、《音乐课还需要发声练习吗?》、《学会放弃——音乐教师应达到的另一种境界》、《对音乐课堂教学的有效性思考》、《高效课堂管理——我的记分本》、《赏识教育是走向成功的教育》、《小学音乐创造教学浅谈》等等,而这麽多的文章,都是我用左手打出来的。
短短半年时间,造访者已达数千人。今年3月5日,我又开始在尧都教育论坛上发表文章,就一些音乐教学的观点与见解跟同行们展开交流和讨论,如上述博客上的文章均是我先发表在尧都区教育论坛的文章。我想,做学问,做教育,其实就是低下头,沉住气,扎扎实实做好每一件事!
聘期考核述职报告 2
时光飞逝,岁月如梭,转眼间,我的聘期即将结束了。回想我来到xx市xx区,在这里成为一名光荣的大学生“村官”,成为了罗圩乡古西村村村委会主任助理,仿佛就是昨天的事情。在这将近3年的时间里,在盛市、区、乡和村各级领导的关心帮助下,自己各方面的能力都有所提高,努力作好每件事。
在工作中,不断进行调整磨合来适应农村工作,与支村两委成员以及村民的广泛接触中逐渐地熟悉了村情,也逐渐地对这份工作充满了激情和自信,体会出了“广大农村,大有作为”这八个字的深刻内涵,面对工作、生活、学习中的诸多困难,不畏惧、不退缩,通过自身的努力去克服。现在,我将两年多来的工作做一个简要汇报。
(一)创业
在乡党委政府的关心和支持下,我们罗圩乡村官有了新的'创业示范园,目前工程正在紧张的施工当中(钢架基本完成),当前工作主要是对施工的过程进行监督管理。在20xx年,我们相继在利华农业发展有限公司和三鼎农业发展有限公司进行了将近1年的技术和能力培训,现在终于有了自己的创业示范园。
(二)水利建设
水利是农村生产的重要保证,而我村水利基础设施都存在严重问题,经过几年的努力,今年扶贫建设大好机遇让村的水利得以修筑,而这修筑之前对各水渠、塘基的测量、预算、和申报材料就给了我锻炼的机遇,准备好材料随时便于各级领导、专家来村指导、检查也是很有必要的。
(三)村部建设。
在区委组织部的关心下,我们村的村部建设在这一年中表现突出:
1、设施齐全。设置“五室”即综合办公室、图书阅览室、文体活动室、卫生室、会议室;“两超”即生活日用品超市和生产农资超市。
2、外墙、内墙统一按照要求进行粉刷,内部装修方面:上部吊顶、地面铺设水磨石地平,窗户统一用铝合金、防盗门等齐全。
3、通向外部道路全部硬化,门前有小广场,广场周围绿化配套。
(四)做好村里秸秆禁烧工作。
我村在秸秆禁烧期间依旧按照去年的实施方案顺利展开,并取得了“不点一处火、不污一条河”的成绩,在后期的秸秆清运过程中,我们村干部亲自带头干,因此多次得到乡领导好评。
我们村在秸秆禁烧期间的主要做法有以下几个方面:
1、建立一个防火点(内置用品齐全)。
2、排好值班表。值班实行两班倒,即早上6点到晚上6点晚上6点到早上6点,分3组(一组两人)进行。
3、通过广播、横幅等形式做好宣传。
4、各组组长分派田头进行24小时巡逻。
5、做好路边即田头的秸秆清运。
(五)农村合作医疗。
新型农村合作医疗制度是由政府组织、引导、支持,农民自愿参加,个人、集体和政府多方筹资,以大病统筹为主的农民医疗互助制度。
趁着收取合作医疗费,我跟随计生专干,走进每家每户,熟悉小组,熟悉村民,同时倾听经验丰富的主任是如何与农户交谈,如何传达会议宗旨的,如何循序渐进地开展工作的。一方面通过宣传,另一方面利用晚上的时间走访、宣传和解答,通过反反复复的上门收取,做工作,我村的新型合作医疗工作达到百分百的参保率。
聘期考核述职报告 3
尊敬的xxx:
我叫xxx,今年30岁。20xx年6月毕业于河南科技学院旅游管理系,获管理学学士学位。同年8月到原二技校任教,20xx年8月被评为助理讲师。现在将本人四年以来的各方面工作情况作如下的述职。
一、政治思想方面
思想积极上进,政治立场坚定。作为一名中共党员,能始终坚持四项基本原则,坚持改革开放,拥护党的路线、方针、政策和院党委决定,忠诚党和人民的教育事业,注意加强师德修养,有强烈的事业心和高度的工作责任感,并在教书育人中做出了颇为显着的成绩。在20xx、20xx学年度考核为“优秀”。
二、教学方面
在任职以来,曾担任过《餐厅服务》、《导游基础知识》、《旅游地理》、《饭店英语》、《服务心理学》、《客房服务》等课程的教学工作,周课时平均为20学时,年工作量平均为800学时。在教学工作中,遵守教师职业道德行为准则,爱岗敬业,为人师表,教学效果良好,受到学生好评。在学院教务处、实训处组织的月月讲课比赛中曾多次获得一等奖,在说课、说课程标准比赛中先后获得一、二等奖。20xx年参加全市技校系统优质课比赛,并获得二等奖。
三、科研方面
在搞好本职工作和教学工作的'同时,还不断加强科研工作,做到以教学促科研,以科研促教学,成绩较为突出。先后发表论文:
1、《个性化服务在饭店中的应用》,《神州》20xx年12月;
2、《论酒店人性化管理的应用》,《旅游纵览》20xx年6月;
3、《技校酒店管理专业校企合作模式的新探索》,《科学与财富》20xx年8月;以上论文均为独立完成;
四、专业方面
积极参加省市组织的专业技能大赛,通过大赛提升自身水平。在20xx年12月河南省第二届豫菜大赛中,获餐厅服务(英语口语项)金奖。20xx年10月新乡市“金兰春”杯烹饪大赛中获餐厅服务(中餐宴席设计)金奖。20xx年9月新乡市烹饪大赛中获得餐厅服务类金奖,同时被评为“新乡市技术能手”和“新乡市餐厅服务名师”。
五、班级管理方面
我自20xx年调到新校区以来一直担任班主任工作,先后担任07双向6、08北大青鸟2、09幼教的班级管理工作,所带的班级多次被学校评为“先进班集体”和“优秀团支部”。作为一名班主任,我深深懂得:班主任是一个教学班的组织者和领导者,班主任的工作直接影响着学生在德、智、体、美、劳等各方面的健康成长,甚至影响着他们一生的道路。在20xx、20xx年被评为优秀(先进)班主任,20xx年1月参加学院班主任“说班会”比赛,获得一等奖。20xx年2月被新乡市团市委评为“新长征突击手”。
六、其他方面
积极参加学校组织的各项活动,能认真完成领导交给的各项任务。20xx0年在学院创建“省级文明单位”活动中被评为优秀个人,在20xx年学生职业规划大赛中,被评为“优秀辅导教师”。
回顾自己这些年来的工作,为教书育人所付出的心血和汗水得到了党和人民的丰厚回报。展望未来,我深深地感受到教书育人的担子之重,但我有决心、信心努力克服工作上的困难,更加勤奋的工作,力争把教书育人的工作做到更上一层楼。
综上所述,本人认为完全符合申请讲师职务的条件和资格,请上级有关部门给予评审。
聘期考核述职报告 4
时间过得真快,20xx—20xx学年度已经结束了。在这一年中,我时时处处以一名人民教师的标准严格要求自己,以创新教育方针为指导,以教好学生,让学生全面发展为己任,踏踏实实,任劳任怨。为使今后更好地开展工作,总结经验,吸取教训,先将本人在这一年来的思想工作述职汇报如下。
一、思想上
在这一年里我时时处处不忘加强思想政治学习。关心国际时局,关注国家大事,民意民生,积极向党组织靠拢,并于20xx年xx月xx日被正式批准成为党组织中的一员。自被批准为一名员之后,我更是以一名党员的标准严格要求自己,处处做同志们的表率,发挥模范带头作用。在这一年里我从不因故请假,迟到,旷工。不怕苦,不怕累,总是以百倍的热情投入到工作之中。
二、工作上
在这一年里我积极服从学校领导的分配,主动挑起最苦最累的管理学校伙食的工作,及工会与少先队工作,除此之外,还担任了五年级的班务和语文教学工作。从不因任务重,太辛苦为由向领导诉一声苦,叫一声累。教学及班务工作上,我虚心向老教师请教,积极参加教研活动,认真学习《新课标》,领会新的教学理念,转变角色,把微笑带进课堂,注重学生的全面发展。认真,耐心的教好每一个学生,上好每一节课,开好每一次班会。经过努力,我所带的班级整体风貌有了很大的转变,学生成绩也有所提高。在搞好工作的'同时,我还不忘与同志们搞好团结,尊敬领导及同事,真诚的对待每一位同志。
在这一年的工作中,我以一名党员与教师的双重标准严格要求自己,得到了学校领导,教师们及学生们的好评。但是,检查起来,所存在的缺点毛病也是不少的,还需今后努力改正。主要缺点还有以下几个方面:一是理论知识的学习还是欠缺,还存在有懒惰思想;二是工作虽然很努力,可是个人能力还有待提高,学生成绩进步太慢。今后,我一定在校领导及全体同志们的帮助下,加强学习,提高工作能力,使自己的思想和工作都能更上一个台阶!
聘期考核述职报告 5
尊敬的领导:
岁月如梭,一年的聘期转瞬即逝。回首这一年,我获得了很多宝贵的经验和教训,也取得了一定的成绩。下面我就聘期工作做一份个人述职报告,希望能够得到领导的认可和指导。
一、工作内容
我受聘于贵单位的职位是技术工程师,主要工作职责是维护和管理企业信息系统,包括软件安装、网络维护、设备维修等方面的工作。
在聘期内,我按照工作安排认真履行职责,积极参与部门的各种培训和会议,提高了自己的专业素质和工作能力。在工作中,我深入了解企业的业务和需求,不断优化信息系统的性能和稳定性。同时,我还积极推进信息化建设,制定了一系列的信息化推广方案,提升了企业的`信息化水平。
二、工作成果
在聘期内,我所从事的工作取得了一定的成果:
1、系统升级优化
针对信息系统运行过程中出现的问题,我及时调整系统结构,采取优化升级的措施,从而有效地提高了系统的运行效率和稳定性。同时,我还指导了其他员工学习和掌握相关技能,以提高整个团队的工作效率和质量。
2、网络维护
我积极维护企业内部和外部的网络安全,定期进行网络巡检,发现并处理了一些网络异常情况,有效保障了企业信息的安全性和保密性。此外,我还利用我个人的技术优势,为企业设计了一套有效的网络监控系统,达到监控设备性能和数据流量,并及时发现和解决网络故障问题的目的。
3、技术培训
我还利用个人的技术优势和企业的培训计划,对涉及到信息化系统的员工进行了专业培训和技术指导。通过培训,员工的技能水平得到了有效提升,职业素质和工作效率也得到了进一步的提高。
三、工作心得
在我工作过程中,我发现在信息化的大背景下,不断学习和进步是持续发展的必要条件。对于职业技能的提升和企业的服务,相互促进和增强,成为了更加重要的一个方面。
此外,我还发现,在工作中要主动承担责任,注重个人的专业能力和团队协作能力,才能更好地完成工作任务。
四、工作计划
今后,我将更加注重学习和进步,积极学习新技术和新知识,不断提高个人的专业水平和综合素质,为企业信息化的建设和发展做出更大的贡献。
同时,我还将注重开展团队协作,促进集体的工作效率和协作能力的提升,使企业信息化的建设和应用得到更好的发展和推广。
以上是我在聘期内所做的工作和取得的成效的报告,希望领导能够给予我指导、支持和鼓励,让我在以后的工作中,更加努力,更加出色。
聘期考核述职报告 6
尊敬的领导和同事们:
大家好!
我是xxx,我非常荣幸能够在过去的一年中在公司中工作。在这个年度个人述职报告中,我想回顾一下过去一年的工作表现,并展望未来的发展计划。
过去一年,我在公司中担任xxx职位,负责xxx工作。在这个岗位上,我牢记公司的使命和愿景,始终以团队合作和客户为中心的原则开展工作。在过去一年的时间里,我分析了市场需求和竞争对手的情况,并根据公司的发展目标制定了相应的营销策略。通过与销售团队的紧密合作,我们成功推出了一系列新产品,并取得了显著的销售增长。同时,我积极参与了各类市场活动和展会,扩大了公司在市场中的影响力。
除了营销工作,我也负责制定和执行了公司内部的培训计划。通过定期组织培训课程,我帮助团队成员提高了工作效率和专业知识水平。在团队内部,我注重团队合作,积极与同事们分享新的想法和经验。我鼓励团队成员们提出建议,并尽力满足他们的工作需求。我相信一个团结合作,相互支持的团队能够取得更好的`业绩。
在个人能力方面,我也不断努力提升自己。我参加了一系列专业培训课程和研讨会,不断更新和拓展自己的知识和技能。我也积极参与行业组织和社交网络,与行业内的专业人士进行交流和学习。通过这些努力,我取得了一些专业认证,并在行业中树立了良好的口碑。
然而,回顾过去一年的工作,我也发现了自己的不足之处。首先,我对公司的业务理解还有待加强,特别是在面对复杂项目时,我需要更多的学习和沟通,以确保我能够全面理解和满足客户的需求。其次,我发现自己在时间管理方面还有提升的空间。在忙碌的日常工作中,我有时会感到被工作压得喘不过气来,因此,我需要更好地管理时间,合理安排工作和休息,提高工作效率。
展望未来,我将继续努力改进自己的工作能力和团队合作能力。我将加强与团队成员的沟通和协作,与他们共同探索新的市场机会,并不断改进公司的运营和管理。同时,我也将加强自己的学习和成长,提升自己的专业素养和领导能力,以更好地为公司的发展做出贡献。
最后,我要感谢公司的领导和同事们对我的支持和信任。在公司的这段时间里,我收获了宝贵的经验和友谊,我将牢记公司的使命,并竭尽全力为公司的发展贡献自己的力量。
谢谢大家!
聘期考核述职报告 7
尊敬的领导,各位同事:
大家好!
我是xx部门的xx,非常荣幸能够站在这里,向大家展示我在过去一年中的工作成绩和个人发展情况。
在过去的一年里,我主要负责xx项目的管理和执行。该项目是公司重点发展项目,对于公司的发展意义重大。我充分认识到自己肩负的责任,并深知自己在这个项目中的重要性。因此,我全身心地投入到工作中,并取得了以下几个方面的成绩。
首先,在项目管理方面,我精心制订了详细的计划,并严格按照计划执行。我与团队成员进行了有效的沟通和协调,确保项目按时完成,并超过了预期的目标。我积极参与项目讨论,提出了一些具有创意和实用性的建议,得到了领导的认可和采纳。
其次,在项目执行过程中,我始终保持高度的责任感和工作热情。我注重团队合作,积极与其他部门进行协调和配合,解决了很多与项目相关的问题。我与客户保持良好的沟通,及时回应客户的需求和反馈,确保客户满意度的提升。
另外,在个人能力提升方面,我注重学习与实践相结合。我主动参与公司组织的各类培训和学习活动,提高了自己的专业知识和技能水平。我还利用业余时间阅读相关书籍和文献,积累更多的.知识和经验。在工作中,我勇于接受新的挑战和任务,并主动承担更多的责任,不断提升自己。
此外,我还认真履行了工作中的各项职责,确保了公司各项工作的顺利进行。我能够灵活应对各种工作压力和变化,并在困难和挫折面前保持积极的态度和乐观的心态。
在未来的工作中,我将继续努力,不断提高自己的工作能力和业务水平。我将继续学习新知识,拓宽自己的专业领域,积极探索和实践新的工作方法和思路。我将更加注重团队合作,加强与同事之间的交流和协作,提高整体工作效率和质量。
最后,我衷心感谢公司领导和同事们对我的支持和帮助。正是有了你们的支持和信任,我才能够在工作中取得这样的成绩。同时,我也会珍惜这次机会,不断努力,为公司的发展做出更大的贡献!
谢谢!
聘期考核述职报告 8
尊敬的领导、各位同事:
大家好!
我是xxx,在公司执行我的聘期实习期间,我有幸参与了多项工作,并从中收获了许多宝贵的经验和知识。在此,我将就我在公司的实习工作进行述职汇报。
一、岗位职责和工作内容
我是在xxx部门担任实习生的岗位,主要负责xxx的工作。工作内容涉及xxx方面,主要包括以下几个方面:
1、参与市场调研和分析:负责调研市场的需求和竞争状况,收集市场数据并进行分析,为公司的决策提供有价值的参考。
2、协助组织营销活动:与团队成员合作,参与策划和实施各类营销活动,包括线上线下活动、推广活动等,提升公司产品和品牌的知名度和影响力。
3、参与项目管理:协助项目经理进行项目管理,包括项目计划制定、进度跟踪、问题解决等,确保项目按时高质量完成。
4、数据分析与报告撰写:整理和分析各类数据,并根据需求撰写相应的报告,为公司决策提供可靠的依据。
二、工作成绩与亮点
在实习期间,我充分发挥自己的专业知识和学习能力,在工作中做到了以下几个方面的突出表现:
1、打造全面市场调研报告:在市场调研和分析方面,我利用自己的专业知识和技能,收集了大量市场数据,并对数据进行了深入分析。最终,我成功撰写了一份全面的市场调研报告,为公司的.决策提供了实际可行的建议。
2、主导并成功落地一项线上推广活动:针对公司产品的推广需求,我主导策划了一项线上推广活动。通过与团队成员的密切合作,我成功将活动落地,并取得了较好的效果。该活动不仅提升了公司产品的知名度,还增加了一定的销售额。
3、敏锐发现并解决项目中的问题:在参与项目管理的过程中,我发现了一个潜在的问题,并及时与相关人员沟通解决。这一次经历让我意识到问题的及时发现和解决对项目的顺利进行至关重要,并提升了我的问题解决能力。
三、个人能力成长
通过在公司的实习工作,我不仅增加了专业知识和技能,还培养了一系列重要的个人能力。
1、团队合作能力:在实习期间,我积极参与团队工作,与团队成员保持良好的沟通和合作,不断交流和学习彼此的经验和意见。通过团队合作,我学会了听取他人意见,沟通交流,共同努力解决问题,使工作效率和效果得到了显著提升。
2、综合分析能力:在市场调研和数据分析的过程中,我学会了综合运用各种分析工具和方法,准确把握市场趋势和用户需求。我也培养了对数据的敏感性,能够通过数据发现问题,为决策提供有力支持。
3、解决问题能力:在实际工作中,我遇到了一些难题和挑战,通过不断学习和探索,我逐渐提升了解决问题的能力,并学会了寻找多种解决方案并做出选择。
四、对公司的建议
在接触和参与公司的工作过程中,我对一些问题有了一些个人的想法和建议:
1、加强团队协作:团队合作是实现共同目标的重要保障,希望公司能够加强团队间的沟通和合作,建立更加紧密和高效的团队合作机制。
2、提升数据分析能力:在市场竞争日益激烈的背景下,数据分析能力显得尤为重要。希望公司能够加强员工的数据分析技能培训,提升整个团队的数据驱动能力。
3、关注员工个人发展:公司可加强对员工的个人发展规划和指导,通过培训和项目分配等方式,帮助员工不断提升专业水平和能力,更好地适应和应对市场变化。
以上是我在聘期实习期间的个人述职报告,感谢各位领导和同事们对我的支持和帮助。我会继续努力,在工作中不断学习和成长,为公司的发展贡献自己的力量。谢谢大家!
聘期考核述职报告 9
本人自20xx年8月被集团公司聘为HSE管理专家以来,在尽职履行新疆油田公司安全副总监、安全环保处处长职责过程中,按照专家《任期目标责任书》和《年度工作任务书》要求,不断学习和创新工作,完成了聘期内的专家职责和任务,下面对三年来的履职情况进行汇报:
一、岗位业绩目标完成情况。
20xx年,根据公司重组整合实际,以巩固“五会”达标、隐患治理和创建“绿色油气田”为重点,强化制度建设和HSE管理体系建设,细化量化安全考核目标、落实安全生产责任,推进清洁生产,不断夯实安全环保基础,保证了各项措施的落实和工作的完成,安全环保形势总体稳定。20xx年,积极推进HSE体系建设,强化安全环保意识和责任落实,继续开展“五会”达标、创建“四无班组”活动,大力推行安全经验分享、事故控制(ACT)卡、“两书一表(卡)”等风险管理工具,不断加大现场作业监管力度,系统开展隐患排查和治理等工作,持续改进完善应急管理体系,安全环保形势有了明显好转。20xx年,通过开展“实现第十个安全生产年”为主题的安全活动,以“有感领导、直线责任和属地管理”的落实促进HSE体系深入推进,强化承包商HSE监管,以承包商安全环保意识和素质的提高满足油田安全发展的需要,强化职业健康工作,推进作业场所的职业危害防治,HSE发展水平得到提升。三年没有发生一般A级及以上的生产安全事故和环境污染事故,实现了安全生产十周年的目标,完成了各项业绩目标。连续三年新疆油田公司都被评为集团公司及自治区的安全生产先进单位、集团公司环保先进单位、优秀管理部门等荣誉。
二、创新工作思路,不断深入推进HSE管理。
20xx年,开展了“创建绿色油气田”活动,按照“人自为战、站自为战、队自为战、厂自为战”的思路,实现了“油气田地貌恢复到自然状态,生态环境得以保持,油气田设施统一规范,给员工创造一个绿色、舒心的工作环境”的'活动目标。20xx年,对安全环保责任体系进行了完善,按“属地管理、直线责任”要求,明确主体责任,将承包商管理和八小时意外酒后驾车纳入单位HSE业绩考核之中。20xx年组织制定《新疆油田公司承包商HSE管理办法》,通过培训、沟通、监管引导承包商加强内部管理;进一步强化承包商资质、业绩、素质、监理和现场“五关”管理,提出并推行施工项目作业前工程方案交底、关联工艺交底、场所风险交底、防范措施交底、应急预案交底的“五交底”措施,有效控制了过程风险。20xx年,随着油田的发展和个别工艺的变化所带来职业危害问题,用先进的技术对噪声、煤尘、有毒等加以消减,实现HSE平衡发展。
三、《专家任期目标责任书》和《专家年度工作任务书》中的项目按计划完成。
1、《新疆油田分公司石油勘探开发区生态环境与污染防治对策研究》研究项目已完成。依据新疆油田石油勘探开发的污染特征,划定新疆油田分公司勘探开发区生态环境功能区,参照国家关于“制定地方污染物排放标准的技术原则和方法”的基本要求,确定新疆油田分公司石油勘探开发区工业废水的排放指标、排放标准限值。通过类比调查和污染物排放试验研究,提出废水排放标准的适宜性意见、生态保护规划和污染防治措施及环境管理要求。该项目获新疆油田公司科技成果二等奖、中国石油和化学工业科技三等奖。
2、《应用反应吸附技术处理油田作业废水研究与中试》项目已完成。以“隔油絮凝气浮深层过滤”为技术路线,通过高效化学絮凝剂的反应吸附絮凝技术完成各种污染物的捕获,形成适度絮体上浮分离,借助气浮作用加快固液分离过程,实现乳化油、粗粒油和高聚物的快速分离,再通过深层过滤,去除水体中水溶性高聚物等残余物质,使出水达到油田回注或外排标准。该项目解决了准东油区、陆梁油区作业废水难题,20xx年通过新疆油田科技项目评审和上报集团公司。
3、《新疆油田公司20xx-20xx年HSE管理体系建设》项目已实施。重组整合后新疆油田公司HSE管理体系的结构框架已建立;修订发布新疆油田公司HSE管理体系手册(B版)并完善程序文件;建立和实施了管理评审、监督审核制度;按照推进HSE体系的总体要求,完成了集团公司15项管理规范的转换,制定了公司三年推进计划,完善了公司责任考核及承包商管理等制度体系;在加强内部宣贯和培训过程中,对承包商近3000人进行了培训。“有感领导、直线责任、属地管理”理念逐步深入落实。
4、编制完成了《新疆油田公司“十二五”安全环保规划》。主要涵盖安全环保隐患治理项目规划、安全、环保新技术的推广应用规划、HSE管理体系建设规划。为实现安全发展、清洁发展提供了支撑。
5、《油气田安全风险分级与控制研究》完成油气开采、油气水集输处理、高压蒸汽、油气储运、供水和燃气等6大主系统14个子系统5E(人、机、料、法、环)为重点的风险辨识;完成6大主系统14个子系统生产过程总的危险有害因素及其分布研究;完成各要素内危险有害因素在特定条件下的相互转化关系,查找各系统中的存在安全隐患研究。目前进入分报告和总报告的编制阶段。
6、《新疆油田公司健康管理现状调查和管理对策研究》目前正在按计划开展。
四、专家工作成果。
1.针对承包商监管的难点,有预见性的开展课题研究,通过对承包商管理调查分析,在新疆油田公司试点的基础上,向勘探与生产板块提交了《承包商健康安全与环境管理规定》并被采纳推广实施;每年在新疆油田有针对性地确定1—2项管理主题,如20xx年把岗位需求培训矩阵和应急管理信息系统建设作为管理工程实施,促进HSE发展;组织开展新疆油田HSE规划研究,提交了《新疆油田公司“十二五”安全环保规划》。
2.按岗位职责较好完成所在管理岗位工作任务,所管理的部门和承担的业务连续三年受到集团公司表彰。
3.做为勘探与生产公司HSE推进专家组成员,参加了勘探与生产公司HSE体系推进计划及相关管理规范的研讨审核,在新疆油田为十余家企业进行了体系推进调研辅导;做为石油工业和集团公司安标委委员对〈石油工业HSE达标规范〉等数十项行业及集团标准进行了审查,组织新疆油田起草制定行业及集团标准5项,本人牵头制定《稠油注汽热力开采安全技术规程》已发布实施。
4.油田作业废水高效处理技术中试研究》发表于20xx年10月《油气田环境保护》20卷,20xx年9月编辑《新疆油田第三届HSE论文集》,20xx年10月编辑《典型事故案例教材》,参与编辑出版《石油勘探开发清洁生产》(石油工业出版社20xx.5)。
5.在中石油油气田HSE年度交流会上,《突出重点抓五会,严格考核见成效》、《依靠科技积极探索破解新疆油田环境保护难题》进行大会交流;三年中,主持召开了全国天然气开采安全研讨会、组织召开了新疆油田第三届HSE研讨会、承包商HSE研讨会等。
6.调研分析新疆油田HSE体系运行状况、HSE培训状况,制定了HSE体系推进计划和HSE培训规划,着力在“转变观念、养成习惯、提高能力”方面下功夫,加大HSE工具、方法的培养、树立安全核心价值观,培育有公司特色的HSE文化,计划培养二级(集团、公司)HSE咨询师15名、三级(集团、公司、厂)HAZOP分析师160名、四级(集团、公司、厂、基层)HSE培训师660名;目前参加集团公司咨询师培训的6人和旁听人员已成为公司HSE重要推动力量;部分同志还走向领导岗位。
7.在日常工作中,注重学习不断改善自己知识结构,能够用发展的思路谋划工作,用辩证的观点解决问题,用科学的方法实施管理;坚持“扎扎实实做好每件事”工作作风,树立正确的人生观、价值观,加强党性修养,保证自己能够正确履责,履好责。
在今后的工作中,要加强与其他专家的交流,创造条件尽量多的参加集团和行业的学术交流,不断提高自己的综合素质以适应新形势的要求。
聘期考核述职报告 10
尊敬的领导、同事们:
大家好!我是xxx,现任xx,隶属于xx部门。自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日的聘期内,我始终以高度的责任心和饱满的工作热情投入到各项工作中,力求在专业能力、团队协作及项目管理等方面取得显著进步。现将聘期内的主要工作情况、业绩成果及个人成长进行汇报,恳请各位领导与同事批评指正。
一、岗位职责履行情况
核心工作完成情况:
详细阐述了您在聘期内承担的主要工作任务,如项目管理、业务拓展、技术研发、客户服务等,并举例说明每项任务的具体执行过程、关键节点及最终成果。
强调在完成任务过程中如何运用专业知识、创新思维解决问题,确保工作高效、高质量完成。
团队协作与沟通:
介绍在团队中的角色定位,如何与团队成员有效沟通,协调资源,共同推动项目进展。
分享团队建设中参与的活动或举措,如组织培训、团队建设活动,以及这些活动对团队凝聚力和工作效率的提升作用。
二、业绩成果与亮点
量化成果:
列出具体的业绩数据,如项目完成率、业绩增长百分比、客户满意度提升等,用数据说话,直观展示工作成效。
强调这些成果对公司整体目标实现的贡献度。
创新成果:
如有创新项目、流程优化、技术突破等,详细阐述创新点、实施过程及带来的积极影响。
三、面临的挑战与应对策略
诚实地分析在聘期内遇到的主要挑战,如项目延期、技术难题、市场变化等。
阐述您是如何识别问题、制定策略、调配资源并最终克服这些挑战的,展现您的应变能力和解决问题的`能力。
四、个人成长与学习
回顾聘期内个人的学习成长经历,包括参加的培训课程、阅读的专业书籍、获得的资质认证等。
分析这些学习经历如何促进了您的工作能力和职业素养的提升。
五、未来工作规划与展望
基于当前的工作环境和个人发展目标,提出未来一年的工作规划,包括重点工作任务、能力提升计划、团队建设目标等。
表达对公司未来发展的信心及个人贡献的意愿,展现积极向上的职业态度。
六、结语
最后,我衷心感谢公司给予的信任与支持,以及领导和同事们的关心与帮助。我将以此次聘期考核为契机,继续发扬优点,改进不足,为公司的发展贡献更大的力量。期待在未来的工作中,我们能够携手并进,共创辉煌!
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